什么是正式的代理合同?不知道大家有没有遇到过这样的情况,自己明明和对方签订了相关的合同,而且也有盖章,最后却没有办法维护自己的合法权益。这种情况,通常是合同本身就有问题,不是正式的合同。那如何判别正式合同呢?下面以,来举例介绍下。
代理,是指代理人在代理权限内,以被代理人的名义实施民事法律行为,被代理人对代理人的代理行为承担民事责任。代理合同是指代理人与被代理人就代理达成合意,达成的一种约定双方权利义务的协议。
下面给大家找了个正式的人力资源代理合同的范文,都可以拿来做参考。
甲方:_________________________
乙方:_________________________
_________人事代理站(以下称甲方)和委托单位_________(以下称乙方),就委托人事代理事宜,签订合同如下:
一、甲方接受乙方的委托,为其代理人员提供人事管理方面的综合服务。作为被代理人的人事主管部门。
二、甲方提供如下服务
1.为乙方办理接收毕业生手续和人员调入手续;
2.负责被代理人的档案接收和报到手续;
3.管理被代理人的人事档案和人事关系,并为其办理落户手续,出具以档案为依据的证明材料;
4.负责乙方与被代理人解除合同后办理档案和人事关系转回_________省人才中心的手续;
5.按照有关政策和规定调整档案工资、计算工龄;
6.办理有关资格考试、职称申报等手续;
7.负责乙方与被代理人聘用合同的鉴证。
三、乙方的权利与义务
1.负责被代理人的日常管理及考核;
2.负责支付被代理人的工资、劳动保护费用;
3.为被代理人建立社会保险,并支付单位所承担的费用;
4.与被代理人的合同期满后,如双方协商同意续签合同,应提前30日到甲方办理续签合同的有关手续。如合同期满双方不办理续签手续,视为合同终止。
5.与被代理人解除合同后,应将解除合同手续交到甲方备案。
甲方(盖章):_________ 乙方(盖章):_____________
负责人(签字):_______ 法定代表人(签字):_______
_________年____月____日 _________年________月____日
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