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北京-海淀 | 北京市炜衡律师事务所
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发生工伤后怎么发工资

作者： admin 2023-03-30 180720人阅读
发生工伤事故后，应当由单位负责为员工申报工伤事故鉴定。员工享受工伤医疗待遇。在工伤医疗期限内及医疗期满之后，单位都不得解除与员工之间的劳动关系。医疗期间，单位应当按照原待遇按月支付工资。一般情况下不超过12个月，特殊情况下可以延长12个月。
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