公司不交社保怎么维权

公司不交社保怎么维权？在劳动纠纷中，单位不缴纳社保的劳动纠纷，在很大程度上违反了劳动法。职工可以通过相关法律手段维权。那么公司不交社保怎么维权？下面大家就随律赢时代网一起了解一下。
公司不交社保怎么维权

1、可以举报，职工可以拿着证明资料向当地劳动和社保局投诉举报。

2、以公司不缴纳社保为理由退休，要求公司赔偿，进行劳动仲裁，要求经济补偿金，工作一年可以支付一个月的工资。

3、企业未缴纳社保的，由社保行政部门责令其变更。如果逾期变更的，应缴纳社保费超过一倍三倍以下的罚款。

现代社会经济压力逐渐增大，许多企业为了节约成本不向员工支付社保，许多员工也为工作忍耐，社保对长期有影响。职工在遇到类似情况时一定要努力维权。

发生劳动纠纷时解决的方法很多，现在常用的是劳动仲裁。劳动仲裁的第一流程是提交劳动仲裁申请书，调整双方当事人的实际情况。调停无用或双方不愿调停的，可进行劳动仲裁。劳动仲裁后，如果不满意劳动仲裁的结果，可以向人民法院提起诉讼。

一般来说，如果企业在某些方面侵犯了劳动者的合法权益，劳动者进行劳动仲裁可以要求赔偿，赔偿的具体金额要根据情况来决定。

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